新達人，新力量。疫情散去，春暖花開。

2020年5月27日下午，眾業(yè)達人力資源部組織了一場別開生面的新員工面對面活動，來自總部各部門的15位新達人，跨越部門界限，一同參觀學(xué)習(xí)新知識、交流學(xué)習(xí)新內(nèi)容。

【參觀學(xué)習(xí)篇】讓新達人走出辦公位，真正認識到眾業(yè)達業(yè)務(wù)產(chǎn)品、體驗業(yè)務(wù)模式。

參觀學(xué)習(xí)第一站——眾業(yè)達汕頭物流倉。眾業(yè)達物流中心王經(jīng)理為本次新達人介紹物流行業(yè)情況、眾業(yè)達物流發(fā)展及汕頭倉的基本情況，讓新達人對于物流體系有基本的認識。隨后汕頭倉吳主管和紀專員帶領(lǐng)新達人實地參觀并認識產(chǎn)品實物及體驗物流操作流程。

參觀學(xué)習(xí)第二站——眾業(yè)達設(shè)備公司生產(chǎn)車間。設(shè)備公司生產(chǎn)錢總監(jiān)以及林主管為新達人簡單介紹成套設(shè)備基本原理，并實地認識中低壓成套設(shè)備產(chǎn)品。

【交流學(xué)習(xí)篇】讓新達人以游戲、分享的方式感知眾業(yè)達文化及眾業(yè)達人故事。

新達人以組隊方式參加新員工知識競賽，“必答+搶答”的競賽游戲方式，進一步回顧新員工必讀知識點。

本環(huán)節(jié)特別邀請財務(wù)部司齡25年+的邢總助和商務(wù)統(tǒng)籌部司齡15年+的蔡經(jīng)理為新達人們分享自己的成長故事，“平臺機會”、“個人主動成長”成為分享關(guān)鍵詞。

最后人力資源部特別為每一位新達人準備一份小禮物——“領(lǐng)導(dǎo)小寄語卡片”，用實際行動讓新達人感受眾業(yè)達“分享·包容”的文化。

新達人，新力量。期待新達人在眾業(yè)達的平臺發(fā)光發(fā)熱。